Законодательство
Ямало-Ненецкий АО

Ямало-Ненецкий АО

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 августа 2012 г. № 413

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА САЛЕХАРДА ОТ 25 ИЮНЯ 2012 ГОДА № 294

В соответствии с распоряжением Администрации города Салехарда от 28 апреля 2012 года № 584-р "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Салехарда от 29 февраля 2012 года № 248-р" Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
1. Внести в постановление Администрации города Салехарда от 25 июня 2012 года № 294 "О новой системе оплаты труда работников департамента городского хозяйства Администрации муниципального образования город Салехард" следующие изменения:
1.1. Приложения № № 1, 2, 3 к Положению об оплате труда работников департамента городского хозяйства Администрации муниципального образования город Салехард изложить в редакции приложений № № 1, 2, 3 к настоящему постановлению.

Первый заместитель Главы
Администрации города
С.А.БУРДЫГИН





Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 1 августа 2012 года № 413

"Приложение № 1
к Положению об оплате труда
работников департамента городского
хозяйства Администрации муниципального
образования город Салехард

КЛАССИФИКАТОР
ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ДЕПАРТАМЕНТА

┌───────────────────────────────────┬─────────────────────────────────────┐
│ Профессиональная квалификационная │       Наименование должности        │
│              группа               │                                     │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 1 уровня       │        Начальник управления         │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 2 уровня       │          Главный бухгалтер          │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 3 уровня       │          Начальник отдела           │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 4 уровня       │   Заместитель главного бухгалтера   │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 5 уровня       │    Заместитель начальника отдела    │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│       Руководитель 6 уровня       │         Заведующий сектором         │



├───┼─────────────┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│1. │    К1 -     │Стаж работы более 15 лет      │    0,30    │   0,30    │
│   │ коэффициент ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │стажа работы │Стаж работы от 10 до 15 лет   │    0,20    │   0,20    │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │Стаж работы от 5 до 10 лет    │    0,15    │   0,15    │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │Стаж работы от 1 года до 5 лет│    0,10    │   0,10    │
├───┼─────────────┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│2. │    К2 -     │Доктор наук                   │    0,40    │   0,40    │
│   │ коэффициент ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │квалификации │Кандидат наук                 │    0,35    │   0,35    │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │Почетные звания и             │    0,40    │   0,40    │
│   │             │государственные награды РФ,   │            │           │
│   │             │СССР                          │            │           │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │Почетные спортивные звания РФ,│    0,10    │   0,10    │
│   │             │СССР                          │            │           │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │Ведомственные награды и знаки │    0,15    │   0,15    │
│   │             │отличия в труде               │            │           │
├───┼─────────────┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│3. │    К3 -     │1 уровень                     │    2,4     │     x     │
│   │ коэффициент ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │   уровня    │2 уровень                     │    2,0     │     x     │
│   │ управления  ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │3 уровень                     │    1,6     │     x     │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │4 уровень                     │    1,5     │     x     │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │5 уровень                     │    0,9     │     x     │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │6 уровень                     │    0,3     │     x     │
├───┼─────────────┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│4. │    К4 -     │1 уровень                     │   до 2,5   │  до 1,9   │
│   │ коэффициент ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │ сложности и │2 уровень                     │  до 2,35   │  до 1,2   │
│   │напряженности├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │3 уровень                     │   до 2,2   │  до 1,2   │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │4 уровень                     │  до 2,15   │  до 0,8   │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │5 уровень                     │  до 2,15   │     x     │
│   │             ├──────────────────────────────┼────────────┼───────────┤
│   │             │6 уровень                     │  до 2,15   │     x     │".
└───┴─────────────┴──────────────────────────────┴────────────┴───────────┘





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru