Законодательство
Ямало-Ненецкий АО

Ямало-Ненецкий АО

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







ГУБЕРНАТОР ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 ноября 2012 г. № 170-ПГ

О НАСТАВНИЧЕСТВЕ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

В целях определения единого подхода в организации института наставничества на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления" постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о наставничестве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа.
2. Руководителям органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органов Ямало-Ненецкого автономного округа руководствоваться Положением о наставничестве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа при организации наставничества на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа.
3. Рекомендовать главам муниципальных образований (главам местных администраций) в Ямало-Ненецком автономном округе при внедрении института наставничества на муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе руководствоваться Положением о наставничестве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа, руководителя аппарата Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Соколову И.Б.

Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН





Утверждено
постановлением Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 ноября 2012 года № 170-ПГ

ПОЛОЖЕНИЕ
О НАСТАВНИЧЕСТВЕ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

I. Общие положения

1.1. Положение о наставничестве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - Положение, автономный округ) устанавливает порядок осуществления наставничества на государственной гражданской службе автономного округа в органах государственной власти автономного округа, иных государственных органах автономного округа (далее - государственные органы).
1.2. Положение определяет:
- основные понятия, используемые при осуществлении наставничества в государственных органах;
- цели и задачи наставничества;
- порядок организации наставничества;
- права и обязанности участников института наставничества;
- руководство и обеспечение вопросов организации наставничества;
- критерии оценки эффективности наставничества.

II. Основные понятия

2.1. Наставник - государственный гражданский служащий автономного округа, замещающий определенную должность государственной гражданской службы автономного округа (далее - гражданский служащий, гражданская служба) не менее двух лет, имеющий высокие стабильные показатели профессиональной служебной деятельности, пользующийся высоким авторитетом в государственном органе.
2.2. Обучаемый - гражданский служащий из категории лиц, указанных в пункте 4.3 раздела IV настоящего Положения.
2.3. Наставничество - проводимая наставником индивидуальная учебная работа в отношении обучаемого.

III. Цели и задачи наставничества



7.1.3. участие обучаемого в разработке проектов правовых актов, проектов управленческих и иных решений в соответствии с должностным регламентом обучаемого;
7.1.4. соблюдение обучаемым служебного распорядка и иных локальных нормативных актов государственного органа;
7.1.5. соблюдение обучаемым в связи с исполнением им должностных обязанностей порядка служебного взаимодействия с иными гражданскими служащими других государственных органов, гражданами и организациями.





Приложение
к Положению о наставничестве
на государственной гражданской службе
Ямало-Ненецкого автономного округа

                                       УТВЕРЖДАЮ
                                       ____________________________________
                                                (должность)
                                       ___________________________ (Ф.И.О.)
                                                 (подпись)
                                       ____________________________________
                                                  (дата)

                       ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН ОБУЧЕНИЯ
         _______________________________________________________,
                            (Ф.И.О. обучаемого)
__________________________________________________________________________,
(наименование должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого
              автономного округа (далее - гражданская служба))
___________________________________________________________________________
             реквизиты правового акта о назначении наставника)

┌───┬─────────────────────────────────────────┬────────────┬──────────────┐
│ № │        Наименование мероприятия         │    Срок    │   Отметка    │
│п/п│                                         │ исполнения │ о выполнении │
├───┼─────────────────────────────────────────┼────────────┼──────────────┤
│ 1 │                    2                    │     3      │      4       │
├───┼─────────────────────────────────────────┼────────────┼──────────────┤
│   │                                         │            │              │
└───┴─────────────────────────────────────────┴────────────┴──────────────┘





Наставник: ______________________________________________ /_________/
               (Ф.И.О., должность гражданской службы)      (подпись)
Обучаемый: ______________________________________________ /_________/
               (Ф.И.О., должность гражданской службы)      (подпись)





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru