Законодательство
Ямало-Ненецкий АО

Ямало-Ненецкий АО

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НАДЫМСКИЙ РАЙОН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 октября 2010 г. № 440

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ДОЛГОСРОЧНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ НАДЫМСКИЙ РАЙОН
В 2011 - 2013 ГОДАХ"

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", постановлением Администрации муниципального образования Надымский район от 18 декабря 2009 года № 930 "Об утверждении Порядка принятия решения о разработке муниципальных долгосрочных целевых программ муниципального образования Надымский район, их формирования и реализации", на основании Устава муниципального образования Надымский район Администрация муниципального образования Надымский район постановляет:
1. Утвердить прилагаемую муниципальную долгосрочную целевую программу "Совершенствование и развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Надымский район в 2011 - 2013 годах".
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Рабочий Надыма".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации муниципального образования Надымский район Белкину О.В.

Глава муниципального образования
Надымский район
Л.И.ЗАХАРОВ





Приложение
к постановлению Администрации
муниципального образования
Надымский район
от 14.10.2010 № 440

МУНИЦИПАЛЬНАЯ ДОЛГОСРОЧНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ НАДЫМСКИЙ РАЙОН
В 2011 - 2013 ГОДАХ"

Паспорт программы

┌────────────────┬────────────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование    │Муниципальная     долгосрочная     целевая     программа│
│Программы       │"Совершенствование и  развитие  муниципальной  службы  в│
│                │муниципальном образовании Надымский район в 2011 -  2013│
│                │годах" (далее - Программа)                              │
├────────────────┼────────────────────────────────────────────────────────┤
│Основание для   │Федеральный закон от 6 октября 2003 года  №  131-ФЗ  "Об│
│разработки      │общих принципах организации  местного  самоуправления  в│
│                │Российской Федерации"; Федеральный закон от 2 марта 2007│
│                │года  №  25-ФЗ  "О  муниципальной  службе  в  Российской│
│                │Федерации"; Закон Ямало-Ненецкого автономного округа  от│
│                │22 июня 2007 года № 67-ЗАО  "О  муниципальной  службе  в│
│                │Ямало-Ненецком   автономном    округе";    постановление│


├────┴─────────────────────────────────────┴──────┴─────────┴────┴────┴────┴─────────────┤
│         3. Создание системы профессионального развития, подготовки и повышения         │
│                          квалификации муниципальных служащих                           │
├────┬─────────────────────────────────────┬──────┬─────────┬────┬────┬────┬─────────────┤
│3.1.│Организация профессиональной         │2011 -│  5017   │1623│1672│1722│Администрация│
│    │переподготовки и повышения           │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │квалификации муниципальных служащих  │ годы │         │    │    │    │    район    │
├────┼─────────────────────────────────────┼──────┼─────────┼────┼────┼────┼─────────────┤
│3.2.│Организация и совершенствование      │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │работы по формированию и эффективному│ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │использованию кадрового резерва      │ годы │         │    │    │    │    район    │
├────┴─────────────────────────────────────┴──────┴─────────┴────┴────┴────┴─────────────┤
│     4. Обеспечение открытости, гласности и повышения престижа муниципальной службы     │
├────┬─────────────────────────────────────┬──────┬─────────┬────┬────┬────┬─────────────┤
│4.1.│Размещение информации по вопросам    │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │муниципальной службы в средствах     │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │массовой информации и на официальном │ годы │         │    │    │    │    район    │
│    │сайте Администрации муниципального   │      │         │    │    │    │             │
│    │образования Надымский район          │      │         │    │    │    │             │
├────┼─────────────────────────────────────┼──────┼─────────┼────┼────┼────┼─────────────┤
│4.2.│Проведение семинаров по вопросам     │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │этики поведения и корпоративной      │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │культуры муниципальных служащих      │ годы │         │    │    │    │    район    │
├────┴─────────────────────────────────────┴──────┴─────────┴────┴────┴────┴─────────────┤
│              5. Совершенствование работы, направленной на предупреждение               │
│                  и противодействие коррупции на муниципальной службе                   │
├────┬─────────────────────────────────────┬──────┬─────────┬────┬────┬────┬─────────────┤
│5.1.│Мониторинг соблюдения муниципальными │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │служащими ограничений и запретов, а  │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │также общих принципов служебного     │ годы │         │    │    │    │    район    │
│    │поведения в соответствии с           │      │         │    │    │    │             │
│    │законодательством о муниципальной    │      │         │    │    │    │             │
│    │службе                               │      │         │    │    │    │             │
├────┼─────────────────────────────────────┼──────┼─────────┼────┼────┼────┼─────────────┤
│5.2.│Мониторинг деятельности Комиссии по  │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │соблюдению требований к служебному   │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │поведению муниципальных служащих     │ годы │         │    │    │    │    район    │
│    │муниципального образования Надымский │      │         │    │    │    │             │
│    │район и урегулированию конфликта     │      │         │    │    │    │             │
│    │интересов                            │      │         │    │    │    │             │
├────┼─────────────────────────────────────┼──────┼─────────┼────┼────┼────┼─────────────┤
│5.3.│Проведение семинаров по вопросам     │2011 -│    -    │ -  │ -  │ -  │Администрация│
│    │противодействия коррупции на         │ 2013 │         │    │    │    │МО Надымский │
│    │муниципальной службе                 │ годы │         │    │    │    │    район    │
├────┼─────────────────────────────────────┼──────┼─────────┼────┼────┼────┼─────────────┤
│    │ИТОГО:                               │      │  5017   │1623│1672│1722│             │
└────┴─────────────────────────────────────┴──────┴─────────┴────┴────┴────┴─────────────┘




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено


Постановление Администрации МО Надымский район от 14.10.2010 № 440
"Об утверждении муниципальной долгосрочной целевой программы "Совершенствование и развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Надымский район в 2011 - 2013 годах"

Постановление
Приложение. Муниципальная долгосрочная целевая программа "Совершенствование и развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Надымский район в 2011 - 2013 годах"
Паспорт программы
1. Характеристика проблемы, на решение которой направлена Программа
2. Основные цели и задачи Программы
3. Перечень программных мероприятий
4. Обоснование ресурсного обеспечения Программы
5. Оценка социально-экономической эффективности Программы
Приложение. Мероприятия по реализации муниципальной долгосрочной целевой программы "Совершенствование и развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Надымский район в 2011 - 2013 годах"
1. Совершенствование нормативной правовой базы по вопросам развития муниципальной службы
2. Совершенствование работы кадровых служб Администрации муниципального образования Надымский район и ее структурных подразделений
3. Создание системы профессионального развития, подготовки и повышения квалификации муниципальных служащих
4. Обеспечение открытости, гласности и повышения престижа муниципальной службы
5. Совершенствование работы, направленной на предупреждение и противодействие коррупции на муниципальной службе

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru